关于国家奖学金的相关问题，以下进行逐一解答：

  国家奖学金难不难?

  国家奖学金的评定标准严格，竞争激烈，因此难度相对较高。具体来说：

  学术成绩要求：申请者需要具备优异的学术成绩，通常要求成绩排名在班级或专业前10%至30%之间，具体比例根据学校规定有所不同。

  综合素质要求：申请者需要具备良好的综合素质，包括道德品质、社会实践、创新能力、文体活动等方面。

  评选程序严格：国家奖学金的评选程序包括个人申请、班级评议、学院审核、学校公示等环节，每个环节都有严格的标准和程序。

  由于以上原因，国家奖学金的获得难度相对较大，需要学生在学术成绩、综合素质和创新能力等多方面都有突出表现。

  拿国家奖学金的人优秀吗?

  获得国家奖学金的人通常被认为是非常优秀的。国家奖学金旨在表彰和激励品学兼优、全面发展的大学生，其评选标准涵盖了学术成绩、综合素质、创新能力等多个方面。因此，能够获得国家奖学金的学生通常具备以下特点：

  学术成绩优异：获得国家奖学金的学生在学业上通常取得优异的成绩，对专业知识有深入的理解和掌握。

  综合素质高：这些学生在道德品质、社会实践、创新能力等方面也表现出色，具备高尚的道德情操和良好的社会责任感。

  全面发展：他们不仅在学术上有所建树，还注重培养自己的兴趣爱好和特长，积极参加各种文体活动和社团活动，展现出全面发展的优秀品质。

  国家奖学金在央企认可吗?

  国家奖学金在央企是受到高度认可的。具体来说：

  权威性与认可度：国家奖学金由国家教育部设立并颁发证书，记入学生学籍档案，具有很高的权威性和社会认可度。

  央企招聘中的优势：在央企招聘中，国家奖学金这一荣誉往往能够引起招聘者的特别关注，增加应聘者的印象分。国家奖学金证书也是应聘者综合素质和能力的重要证明，有助于提升其在企业中的形象和地位。

  实际工作中的表现：许多获得国家奖学金的学生在进入央企后，都展现出了出色的工作能力和综合素质。他们不仅能够迅速适应新环境，掌握新技能，还能在工作中展现出强烈的责任感和团队协作精神。

  综上所述，国家奖学金在央企招聘中具有很高的认可度，获得该奖学金的学生在央企中往往能够展现出出色的工作能力和综合素质。

  总之，国家奖学金是一项极具挑战性和含金量的荣誉，获得者通常具备极高的学术水平和综合素质。同时，国家奖学金在央企等用人单位中也受到高度认可，为获得者提供了更多的职业发展机会和优势。